Acoso Laboral en Costa Rica: Cómo Denunciar y Derechos 2026
El acoso laboral en Costa Rica es un patrón de conductas hostiles, repetidas y sistemáticas dirigidas contra una persona trabajadora con el fin de humillarla, aislarla o forzar su renuncia. A diferencia del hostigamiento sexual, que sí tiene una ley propia (la Ley 7476), el acoso laboral o mobbing no cuenta con una legislación específica … Leer más